日前，伊利集团发布《企业公民报告》。以“责任的力量”为主题，系统收集了伊利集团履行经济责任、社会责任和环境责任方面的实践内容，分别从经济、社会、责任和全球化背景下的可持续性发展进行了公示。

　　而从伊利的《企业公民报告》中不难发现，伊利充分考虑到了在全球经济发展下的社会变革，从而开始提倡一种“企业与环境、与社会和谐进步”的理念，并充分强调了五大体系的和谐进步，即股东、员工、消费者、价值链的上下游合作伙伴以及社会五个层面的良性发展。

　　同时，随着社会经济结构和产业结构的调整，以及社会、企业、消费者三者之间的关系发展，伊利已经很鲜明地提出了做“长跑者”的理念，始终坚持速度与厚度并进、社会利益与企业利益兼顾、激情和理性同行的经济增长模式，在积极纳税、打造富足内蒙古、弘扬草原文化、带动产业升级、建设社会主义新农村、关注社会弱势群体的发展以及弘扬奥运精神等方面都做出了巨大的贡献。

　　企业应为社会承担广泛的责任

　　伊利的《企业公民报告》是从人格化的角度，把企业组织当作社会公民，要求企业为社会承担广泛的责任，使企业在谋求商业目的的同时，能够通过自己负责任的行为，倡导并执行主流的社会价值观念和道德理想；是企业在处理与社会、环境方面所奉行的一种理念，它既包含了企业应该承担的最基本的法律责任和道德责任，又包含了更高层次的社会责任。

　　众所周知，发布企业公民报告是企业履行社会责任的重要实践，也能充分彰显出其行业领导者的风范，并已经成为一个新的企业管理和业绩评估工具，以及与利益相关者沟通交流的有效手段。随着和谐社会、科学发展观、绿色GDP等观念的深入，企业社会责任报告在中国正日益受到社会各界越来越多的关注，并开始成为评介一个企业是否当具行业领导者风范的重要指标，以及中国经济界的新价值坐标。

　　正如中国品牌营销学会常务理事韦三水此前表示，中国企业需要从经济、社会和全球化下重新审视自己的竞争力，并且提出了考核企业的第“二十三条商规”，将企业的“行业领导力”定为对企业的评估指标，从经济、社会和全球化的发展高度来考察中国企业的国际竞争力。