昨天上午，26位“学生”在慈溪市委党校一间教室里参加了一场别开生面的“开学典礼”。
乍一看，这26位学生都其貌不扬，甚至还带有浓郁的书生气质，不知内情的人可能会认为走进了大学生的补习班。其实，这26位学生都是富商子弟，他们参加的是宁波方太董事长茅理翔开办的“宁波家业长青民企接班人专修学校”第二期家族企业接班人专修班。
学员大多“80后”
与普通青年一样，这些家底殷实的学员多数穿着T恤、牛仔裤，但他们肩负着有别于同龄人的使命继承父辈的基业。
从校方提供的资料显示，本期专修班报名学员26人，实际报到入学18人。他们不但来自广东、江苏、浙江、云南4省，而且还有一名来自马来西亚青年企业家学员。其家族企业归属于机械制造、电子、交通工程、酒店、矿产、房地产等多个行业，资产规模在数千万到数亿元。
据记者统计，在这18名学员中，具有硕士学历的1人，有英国、澳大利亚等国海归背景的4人。大专以上学历的学员占学员总数的81%。与一期班最大的区别在于目前已担任副总经理以上企业领导职务的学员共计9人，占56%；其中担任董事长、总经理的4人，占26%。
值得注意的是大部分学员为“80后”，他们的平均年龄26岁，其中最大38岁，最小20岁，25岁左右的学员占学员的70%。“有个别学员甚至是在父母和亲友的陪同下来‘家业长青’报到的。”“家业长青”学员部戚幸幸告诉记者。
7天学费1.2万
“家业长青”总务部蒋主任透露这些学员在付出1.2万元学费后，将接受7天的培训，课程分“修身立志”、“创业兴业”、“管理实务”、“企业交接班”、“互动交流”等5个单元。培训方法是“专家讲解点评+案例分析+现场答疑+情境模拟”。
“与学费高达80万元人民币在上海开营的教企业家二代‘有品位地吃喝玩乐’不同，在国内开设这个民企接班人学校的目的在于帮助第二代接班人修身立志，破除‘富不过三代’的怪圈。”开办“家业长青”的方太董事长茅理翔说，“这是我酝酿了6年的梦想，我只想把学校办好，至于是否盈利目前还不在我的考虑范畴内。”
茅理翔透露，首期家族企业接班人专修班亏损了15万，对于第二期也做好了亏10万元的打算。“每位学员在7天的学习后要缴纳1.2万元的学费，看似很昂贵，其实不然，许多专家、学者都坐飞机来慈溪上课，师资开支不是一个小数目。”
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