商界在线11月29日23时17分讯 （特派记者  宋升 通讯员 赵玉婷）2007年11月29日晚上7时，这是对北京师范大学珠海分校来说是一个热辣的冬夜。北师大珠海分校荣幸被选入了“2007年中国企业家高校巡回演讲”的珠海站之一，本次活动主题是“从容就业，激情创业”，主讲嘉宾分别有映泰（中国）副经理魏志雄先生、聚成集团董事长罗恩先生以及珠海大学生网的CEO赖凯标先生，其中大会本邀请的美女CEO达贝妮小姐因病不能到场。

    活动准时7时开始了，北师大的励耘楼A111顿时响起热烈的掌声。主持人一一介绍期间，7时18分，我们看到了一个高大的身影从正门走了进来--他正是我们这次活动主讲嘉宾罗恩。  

    此时，作为本次活动的嘉宾主持，不动产学院副院长金贻国老师请三位主讲嘉宾来到会场前面的沙发上就坐，并请三位嘉宾发言。魏志雄先生精彩的发言的语音刚刚落下，便传来了罗老师的即幽默又亲切的讲话。（以下把罗老师简称为罗，嘉宾主持金老师简称为金）

    罗恩：很荣幸来到北京师范大学珠海分校这个美丽的校园，刚刚我迟到了，真是不好意思，本来还有个会议要参加，担想到在这边有等待我的各位同学们，就决定赶过来了。我出门一向是司机驾车的，但是又怕司机考虑我人身安全，不开快，我便自己驾车过来了，时速超过了200，这可是第一次啊！（全场开怀大笑，并给予热烈的掌声）现在坐在这里，心里不由得特别激动，我想应该是看到北师大的各位同学的关系。（掌声再次响起）

    接着，罗老师简单地谈了自己的创业经历。罗老师自高中毕业后，便出来工作，虽然考上了大学，但因家里的关系还是选择了放弃。罗老师表示很遗憾当年没上大学。到北京几个月后到了深圳，03年创业。
三位嘉宾介绍自己后，金老师提出了这么一个问题：人才所具备的素质中，重要性的程度排列是：人品，经验，才能，学历。你是否认同这样的排列？
罗先生谈了自己的独特见解。

    罗恩：是的！我认同人品第一的说法。记得我以前创业时就是因为得到合作伙伴对我人品的认同，才争取了发展的机会。我从前根本就不能相信，竟有人会与我这样没有一点实际经验的人合作，当时就以为那人肯定是脑袋进水了（在场观众又笑起来了）。我就是想说，做人与做企业一样，人品最重要。“与人之间应该是互相利用的关系的”，罗老师表示这句话是小的时候，父亲的话，现在才领悟了。就好像女友与妻子会寻找值得依靠的伴侣，这也是一种利用。而在这个互相利用的过程中，应不断提高自己的利用价值，尽量让学到的东西属于自己。

    后面，到了最精彩的嘉宾与观众的互动环节。坐在前排的一位女同学，“抢”到了第一个发文的机会。问题是这样的：请问各位嘉宾，社会上很多企业招人才都会从毕业学校中刷掉一部分人，但是我们知道在普通学校同样存在许多优秀的大学生，这样的话会不会对那些普通大学毕业的优秀人才不公平？

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    罗恩：确实，我们当今社会很多企业会看毕业学校，但是。我认为学校只是一个社会概念，并不实际。而且，企业是很现实的，他们要看的是结果，学历也并非问题，问题在于你是否对自己的能力有信心，要能够毛遂自荐，相信自己。不要以学校来当自己失败的借口。

    晚会接近尾声，三位嘉宾，仍留在会场接受北师大同学的各种提问。

    最后，罗老师还表示对于“人与人之间应互相利用”和“跳槽”的不同看法。他认为企业虽然培养了不少人才，但优秀员工应拥有自主选择发展方向，企业没有资格去留住员工的自由选择。优秀的人才，应该懂得选择适合自己的企业与发展自己。

    罗老师，真不寻常，话一针见血，难怪大家把他围了一圈又一圈！

    三位嘉宾都相当的繁忙，为不打扰他们的工作，同学都很自觉地离开了。演讲现场虽已剩下收场的工作人员，但能感觉到一种余温--企业，媒体与大学生的互动交流，所产生的热量，真是难以熄灭！